Human Resources
Prinsipe
Konstante ferbettering foar treflikens, wy heakke grut belang oan de oplieding en de mooglike ûntwikkeling, it bouwen fan in platfoarm geskikt foar alle soarten fan talint ûntwikkeling en stribjen nei de harmonieuze ûntwikkeling tusken minske en natuer.
Meiwurkers binne de skuorre fan Leache Chem De minsken fan Leache Chem ienheid, tawijing, ynnovaasje en treflikens.Hege ferantwurdlikens en teamwurk, goed yn learen en trochgeande ferbettering.De minsken steane beide op fêste grûn en hawwe grutte dreamen, sawol selsbetrouwen as op har gemak sûnder dominante publisiteit.Om nei te stribjen aksje fluch doe't de foltôging fan it projekt mar selektearje gritty tsjinkomme swierrichheden.Wy drage by oan minsklike sûnens de ferantwurdlikens en foarút steady.
I. Salaris systeem
It bedriuw oefenet in salarissysteem dat de saaklike prestaasjes fan elk yndividu prioritearret en it bestean mooglik makket fan in protte oare foarmen fan distribúsje en stimulearringsmeganisme op koarte en middellange termyn.It bedriuw beslút oer de salarisnoarmen fan elk yndividu troch syn wurkferantwurdlikheden, bekwamenseasken en situaasjes fan wurkmerken yn 'e rekken te nimmen, beleanne har wurkjouwers goed op basis fan syn wurkprestaasjes, en stribbet nei it beteljen fan it rjochte oandiel en weromkommen fan' e wearde fan 'e wurkjouwer.
II.Wolwêzen systeem
Wylst it fêststellen fan de basis maatregels foar sosjale feiligens en wolwêzen en it leverjen fan wiidweidige en diversifisearre wolwêzensprogramma's, siket it bedriuw ek har herfoarming yn oerienstimming mei de easken fan 'e merkekonomy.
Development Training
Minsk is in wichtige bedriuwsboarne.Leache Chem Environ-Tech hechtet in soad belang oan 'e ûntwikkeling en training fan minsklike boarnen troch it opsetten fan learynstellingen, ropt op mienskiplike groei fan wurkjouwers en it bedriuw
Training prinsipes
Op grûn fan 'e spesifike banen en de saaklike prestaasjes fan elke wurkjouwer, moat it trainingsprogramma respektivelik wurde nommen fan' e ôfdieling Human Resource fan 'e Groep, it Administration College fan Leache Chem Environ-Tech en elke dochterûndernimming.De programma's binne yndield yn dat fan bedriuwskultuer, saakkundigens, baanfeardigens, en algemiene kwaliteiten.
Systeem fan Training Curriculum
It bedriuw hat meardere karriêrerûtes ûntworpen, lykas administraasje, yngenieurtechnology, hannel en marketing om geunstige betingsten te meitsjen foar de karriêreûntwikkeling fan 'e wurkjouwer.