Կապ մեզ հետ

Հավաքագրման բաժին.
Վարչական բաժին
Նորակոչիկների թիվը՝
1
Աշխատանքային պարտականություններ և պահանջներ.
Մարդկային ռեսուրսների կամ հարակից մասնագիտությունների բակալավրի աստիճան կամ ավելի բարձր, համակարգչին ծանոթ, մարդկային ռեսուրսների շահագործման ընթացակարգին ծանոթ Ունեն մարդկային ռեսուրսների պլանավորման, հավաքագրման, աշխատավարձի և բարեկեցության, կատարողականի կառավարման, վերապատրաստման և զարգացման, աշխատողների հարաբերությունների կազմակերպման և իրականացման ունակություն, լավ աշխատանքային օրենսդրությանը և համապատասխան օրենքներին ու կանոնակարգերին ծանոթ լեզվական կազմակերպություն

Հավաքագրման բաժին.
R & D բաժին
Նորակոչիկների թիվը՝
2
Աշխատանքային պարտականություններ և պահանջներ.
Բակալավրի աստիճան կամ ավելի բարձր, գիտահետազոտական ​​ոգով, անկեղծ, նվիրված, սիրող տեխնոլոգիաների զարգացման աշխատանքը Լավ համագործակցության ոգի և տեխնոլոգիական հետազոտության և զարգացման կարողություն Նախընտրելի է լավ քիմիական, բժշկության, ջրի մաքրման, ամենօրյա ախտահանման ոլորտներին ծանոթ

Հավաքագրման բաժին.
Բիզնես բաժին
Նորակոչիկների թիվը՝
2
Աշխատանքային պարտականություններ և պահանջներ.
Բակալավրի աստիճան կամ ավելի բարձր, 35 տարեկանից պակաս, 2 տարուց ավելի աշխատանքային փորձ արտաքին առևտրի ոլորտում Հարմարվել հաճախակի ճանապարհորդելուն, ունենալ լավ համագործակցության ոգի և հաղորդակցման ունակություն CET-4 կամ ավելի բարձր, բանավոր անգլերենը ճշգրիտ է և վարժ, կարող է շփվել օտարերկրյա հաճախորդների հետ: ազատ և անկախ Համապատասխան բիզնես ուղիներ և միջանձնային ռեսուրսներ ունենալը նախընտրելի է Նոր շրջանավարտների համար CET-6-ը պահանջվում է, բանավոր անգլերենը ճշգրիտ և սահուն է:

Հավաքագրման բաժին.
Բիզնես բաժին
Նորակոչիկների թիվը՝
2
Աշխատանքային պարտականություններ և պահանջներ.
Քոլեջի կամ ավելի բարձր, մինչև 28 տարեկան, որոշակի քիմիական մասնագիտական ​​գիտելիքներով նախընտրելի է Լավ թիմային ոգի, մտերմություն և լավ հաղորդակցման հմտություններ Անկեղծ, ջանասեր, նվիրված, սիրող մարքեթինգային աշխատանք

Հավաքագրման բաժին.
Արտադրության բաժին
Նորակոչիկների թիվը՝
10
Աշխատանքային պարտականություններ և պահանջներ.
Ավագ դպրոցի կամ ավելի բարձր, 18 տարեկանից բարձր, առաջին շարքի շահագործման փորձով և հատուկ աշխատանքային վկայականով նախընտրելի է Ունենալ լավ թիմային ոգի, անկեղծ, ջանասեր, նվիրված: